【网络综合-2014年承德旅游职业学院教师招聘公告】：
为了满足急需专业人才工作需要，根据市委组织部、市人力资源和社会保障局《承德市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(承人社字〔2011〕87号)和《承德市事业单位选聘高层次和急需紧缺人才暂行办法》(承人社[2014]23号)文件，经市人力资源和社会保障局、教育局批准，我院2014年拟面向社会公开选聘专业技术人员8名。现将有关事项公告如下:
一、学院简介
旅游职业学院是省唯一以旅游命名，以培养旅游类、现代农业、现代管理和信息机电类高技能专门人才为主的综合性公办全日制高职院校，是省重点建设的示范性高等职业院校，其前身是创建于1950年的热河省农林专科学校。
学院坐落于拥有五千年红山文化和三百年山庄文化、拥有世界文化遗产避暑山庄和周围群、拥有全国首批历史文化名城和首批中国优秀旅游城市等多项桂冠，处于环京津休闲旅游产业带、京承秦旅游“金三角”和环渤海旅游经济圈枢纽地位的世界著名旅游胜地——承德。学院毗邻避暑山庄等著名景区，学习、生活优美，气候宜人;紧邻京沈高铁承德站，到达仅需43分钟;“一环八射”的高速公网和承德机场，使学院交通便利、区位优越。
学院校园占地503亩，总建筑面积21.18万平方米，馆藏图书61.39万册，电子图书1069.43GB。学院设有旅游管理、旅行社管理、酒店管理、旅游外语、设计开发、生物工程、畜牧兽医、园林艺术、会计、商务管理、机械电子和信息技术等12个系，开设导游、酒店管理、旅游管理、旅游英语、艺术设计、会计电算化等47个专业(含方向)。构建起以旅游为主体，以现代农业和现代管理为两翼的“一体两翼”专业格局。学院建有中央财政支持的具有国内领先水平的综合性旅游实训中心，拥有满足教学需要的131个校内实训室和159个校外实践教学;建有3个省高职高专教育教学示范专业，6个院级示范专业，2个中央财政支持的高等职业学校提升专业服务产业发展能力项目和4个高职高专国家级教师培训;建有1门国家精品资源共享课，5门省级精品资源共享课，3门高职高专教指委精品课程和29门院级精品资源共享课。
学院师资力量雄厚，现有专任教师459人，教授55人，副教授246人, 研究生学历或硕士以上学位的教师120人，双师型教师379人。有享受国务院特殊津贴专家1人，全国优秀教师3人，省名师1人，承德市新世纪学术技术带头人22人，承德市专业技术拔尖人才14人，44名教师被省、市各行业主管部门聘为技术专家。学院先后聘请英国、美国、日本、韩国、俄罗斯、、菲律宾、、西班牙等国外籍教师40余人。
学院面向全国20余个省、市、自治区招生，现有全日制在校生8000 余人，教育在籍生4000余人。学院积极拓展毕业生就业市场，设立大学生就业指导中心，加大毕业生就业推介力度，目前已与400余家用人单位建立了稳定的实习就业合作关系。毕业生一次性就业率始终稳定在95%以上，并呈逐年上升趋势，位居省内高校前列。
学院重视学生的素质教育和职业技能的培养，实行“双证书”制度，设有职业技能鉴定中心，下设“旅游职业学院国家职业技能鉴定所”、“省农业职业技能鉴定总站(02)培训鉴定”和“电子行业特有工种职业技能鉴定站”，可开展茶艺师、宠物医师、花卉园艺工等近40个工种的职业技能鉴定工作。
学院设有国际交流学院，注重国际交流合作的内涵发展、质量提高和品牌建设，与英国、美国、韩国、俄罗斯、日本、西班牙、塞舌尔、阿联酋等国的多所院校建立了合作关系，合作培养覆盖专科、本科到博士各层次。国际交流合作办学的规模、水平和层次居省高校前列。在校生可赴国外带薪实习，并推荐学生到国内外跨国公司就业。2014年5月，学院23名应届毕业生赴塞舌尔实习就业，是中国到塞舌尔成建制的中国第一批顶岗实习的学生团队。
学院秉承创办特色高职院校、培育优秀职业人才的办学，实施“质量立校，特色强校，活校”和“双轮驱动”发展战略。多年来，学院走出了一条从抓基础建设到抓内涵建设，再到品牌与特色建设的发展之。基础设施不断增强，人才培养水平不断提高，先后获得全国农业职业教育先进单位、省职业教育先进单位、省文明单位、省普通高校招生工作先进单位、省非师范类大中专毕业生就业工作先进单位、省学生思想工作先进单位等多项荣誉称号。
二、选聘原则
德才兼备，贯彻、公开、竞争、择优的原则，实行公开选聘，在测评、考核的基础上择优聘用。
三、选聘条件、岗位和人数
(一)应聘人员应具备以下基本条件：
1.具有中华人民国国籍;
2.遵守和法律;
3.具有良好的品行和职业;
4.具有与招聘岗位要求相适应的学历学位、专业、年龄和技能条件;
5.适应岗位要求的身体条件;
6.具备岗位所需要的其他条件。
(二)选聘人数和岗位条件
旅游职业学院拟公开选聘专业技术岗位人员8名，具体如下：
(三)有下列情形之一的人员不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被的人员;
2.现役军人;
3.报考聘用后即构成回避关系的人员;回避关系是指《省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘的，也应当回避”的。
4.法律、法规不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
四、报名办法
(一)报名方式
1.电子邮件报名：
将《旅游职业学院2014年公开选聘专业技术人员报名表》、本人简历等材料发送至,并通过电话与工作人员确认;
2.直接到校报名：
直接到旅游职业学院现场报名。(省承德市大学园区旅游职业学院北院行政楼305室)。
(二)报名时间
2014年12月15日至12月24日
(三)联系方式
联系部门：旅游职业学院组织部
联系人： 于海成 刘玉玲
联系电话：、2376823
电子邮箱：
邮编：067000