现场报名到省承德市双桥区人力资源和社会保障局综合股（承德市双桥区行政中心6楼），联系电话，联系人：赵翠红、孙婧。报名时需提交自荐材料及毕业证、学位证、身份证、户口本、、普通话等级证、获材料的原件和复印件，同时交近期一寸同版免冠照片三张。网名，将个人简历材料发至，并于2010年9月10日下午5点前，将报名所需提交的相关证件的原件和复印件交双桥区人力资源和社会保障局综合股查验。报名费300元。
1、2008年及以后国家计划内统招的全日制二类本科并获学士学位（不含专升本、教育毕业生）及以上的历史、地理、专业的毕业生；或现年45岁以下（1965年9月1日以后出生），具有特级教师或省省级教师称号的在职对口专业高中教师。
四、考试形式1、笔试：笔试成绩占总成绩的70%。采取闭卷考试方式。笔试内容为本专业高考范围。根据各学科笔试成绩，按录用人数1：2的比例确定教学综合能力测试人员。
2、教学综合能力测试：占总成绩的30%。每位确定为教学综合能力测试人员提前准备本学科一节高中课作为试讲内容。通过现场抽签后，按顺序进行现场作课，并回答评委提问、质疑，由现场评委评定教学综合能力测试成绩。
五、录用办法1、由区教师公开招聘领导小组根据专业考试总成绩的高低顺序及岗位需求情况等额确定拟录用人员。
2、由区人力资源和社会保障局统一组织拟录用人员到指定医院进行体检（体检标准执行教师资格认定的健康标准），根据考试成绩、考察结果和体检情况确定录用人员。
3、对考试成绩列前且考察合格、体检合格、公示后，经区教师公开招聘领导小组同意，报区审批，办理正式录用手续。
八、录用待遇被录用人员享受本区全额事业单位职工相关待遇。试用期一年，试用期满，考核合格，由所聘用单位负责按程序办理转正手续。
九、报考要求凡参加报考的人员，须提供真实的个人资料，严格遵守考试规则和考试纪律，不得弄虚作假；被录用的人员要按时参加岗前培训，按时报到上岗。凡发现报名时弄虚作假、考试时违纪作弊以及不按时参加培训、不及时报到上岗者，一律取消录用资格。
十、其它与此次公开招聘有关的具体事宜，由双桥区教师公开招聘领导小组办公室负责解释和处理。双桥区人力资源和社会保障局
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