冀北公司是国家电网公司总分部一体化的重要，2012年2月9日正式运作，是国家电网公司系统最年轻的省级电力公司,总部设在，本部设23个部室（中心），所属供电、施工、培训等基层单位17家。营业区域包括、、秦皇岛、承德、5市，43个县(区、市)，供电面积10.41万平方公里，供电人口约2277万。
招聘流程包括：网名→简历筛选、现场查验→统一考试→确定拟录用名单并申报核准→公示核准的拟录用人选→体检、签订就业协议。
报名方式：应聘毕业生需登录国家电网公司人力资源招聘平台(，填聘冀北电力公司。并按网站流程和要求，如实填写个人应聘信息，上传学信网《学籍验证报告》等相关材料。
公司将对应聘者进行简历筛选，确定进入现场查验环节人员名单，并通过招聘平台站内消息、手机短信或电话等方式通知入选人员，未入选人员不再另行通知。
公司将按照国家电网公司统一安排，组织毕业生进行笔试、面试。统一笔试时间预计为2018年4月1日，具体时间、地点请关注后续发布的考试公告。
公司将根据毕业生考试成绩和公司岗位需求，结合毕业生应聘意向，择优确定拟录用人选并报国家电网公司核准。
1.应聘毕业生应为2018年毕业的国（境）内普通公办高校全日制应届毕业生，或2017年9月1日至2018年8月31日期间毕业且在2018年10月31日前获得国家教育部学历学位认证的国（境）外院校留学研究生；
2.应聘毕业生应具有良好的思想品德，遵守国家法律法规，认同公司诚信、责任、创新、奉献的核心价值观；
因毕业生入职后需在生产一线岗位工作，为保障人身、电网和设备安全，患有以下疾病者不符合公司招聘要求：(1)色盲、色弱或双眼矫正视力低于1.0；(2)双耳听力障碍；(3)四肢功能残疾；(4)有恐高症或严重心血管疾病等，不适合电力登高作业生产；(5)其它经指定医疗机构鉴定认为不适应电力作业岗位者。
4.本科、研究生英语水平分别达到全国大学英语四级、六级考试425分及以上或同等水平，或其它语种达到相应资格水平的；
5.专科生年龄不超过23周岁、本科生年龄不超过25周岁、硕士研究生年龄不超过28周岁或博士研究生年龄不超过33周岁的。年龄计算截止时间为2018年6月30日。
冀北公司2018年高校毕业生招聘（第二批）约100人，最终招聘数量将根据上级单位核定情况相应调整。
招聘单位以检修公司分部、承德分部，智能配电网中心（位于），送变电公司,电科院和、承德公司所属县供电公司的乡镇供电所为主。
招聘毕业生主要从事输电线、变电设备、配网、农网设备运行巡视、、检修、抢险和带电作业等工作。
1.遵守国家法律法规，具有良好的思想品德，爱岗敬业，具备良好的团队意识和沟通协作能力，所学专业基础扎实，认同“诚信、责任、创新、奉献”的企业核心价值观，身体健康，无不良记录。
2.具有全日制硕士研究生及以上学历的国内高校2018年应届毕业生，或国家教育部认可的国（境）外院校硕士及以上学历毕业生。
3.招聘专业类别：电工类（电力系统自动化、电气工程等相关电力专业）；金融财务类（财务会计专业）。
应聘者登录国家电网公司人力资源招聘平台（）,按照网上申报流程，注册用户，登录招聘管理系统，准确填写个人应聘信息，并上传学籍验证报告、就业推荐表、学校成绩单、计算机及外语等级证书等原件的扫描件及相关材料。
应聘毕业生应通过招聘平台填写个人信息，及时上传“学信网”学籍验证报告等附件，确保信息真实、完整、有效。应聘毕业生填写的院校、专业等信息应与学籍验证报告一致。相关信息提交后不能更改，请应聘毕业生仔细检查后再提交。
我单位将在招聘平台应聘毕业生中，按照应聘条件进行资格筛选，并采取招聘平台站内通知和短信通知的方式，通知入选人员参加现场资格审验，未获得现场资格审验的不再另行通知。
2.笔试前1-2周，通过手机短信、招聘平台站内消息、移动应用、电话等方式，通知入围人员参加考试，未入围的不再另行通知。
通过笔试考试入围人员，将通过手机短信、招聘平台站内消息、移动应用、电话等方式，通知参加面试考试，未入围者不再另行通知。
4、乡镇卫生院5个职位，招聘54人。临床医学17人、公共卫生与预防医学9人、麻醉学3人、医学影像（学）22人、医学检验（技术）3人。
1、公共卫生与预防医学职位要求本科及以上全日制普通高等院校公共卫生与预防医学类有关专业、临床医学专业2018年应届毕业生。
2、医学影像（学）职位要求本科及以上全日制普通高等院校医学影像专业、医学影像学专业、临床医学专业2018年应届毕业生。
4、医学检验（技术）职位要求为大专及以上全日制普通高等院校医学检验专业、医学检验技术专业、临床医学专业2018年应届毕业生。
5、麻醉学专业职位要求为大专及以上全日制普通高等院校麻醉学专业、临床医学专业2018年应届毕业生。
1、受聘人员聘用期为三年（含一年试用期）。受聘人员试用期满，由用人单位进行考核，考核合格的继续聘用，考核不合格的终止聘用合同；三年聘用期满未取得所聘卫生专业执业资格（职称）或聘期考核不合格的不予续聘。
受聘人员试用期工资按事业单位大中专毕业生见习期工资标准执行。试用期满经考核合格的受聘人员，工资福利待遇参照卫生计生系统已聘非在编合同制管理（人事代理）人员标准执行。工资发放按用人单位现行渠道解决。
成立招聘工作小组，分别赴承德医学院（3月17日）、北方学院（3月25日）、医科大学（3月31日）、华北理工大学（4月18日）四个集中招聘点，按照就近报名原则分别组织招聘。按照宣传报名、面试、专业测试、确定拟聘用人员等程序进行。
1、宣传报名。将招聘信息提前在各招聘点进行通告。符合报名条件的人员，现场报名时须携带本人身份证原件及复印件、近期免冠正面彩色小二寸照片3张、加盖院校公章的在校成绩单和毕业生资格证明信，获得院校级及以上励（优毕、优干、三好学生）的提供证书原件及复印件，具备执业资格的携带执业证书的原件及复印件，面貌为中员的携带党关系证明。按要求填写《市丰南区公开招聘卫生专业技术人员报名登记表》，每位报名人员只能选报一个职位。
2、面试。报名的同时进行面试。面试工作人员由招聘领导小组办公室抽调工作人员组成。面试主要考察报名者仪表举止、语言表达能力、综合分析能力等，同时审核报名材料。
4、确定拟聘用人员。汇总各招聘点专业测试成绩。按照成绩由高到低的顺序，在各招聘职位名额内确定拟聘用人员。成绩并列时，依次按照执业资格（职称）的高低，丰南籍者优先（以身份证为准），学历的高低，面貌（中员、预备、共青团员），获得院校级及以上励（优毕、优干、三好学生的顺序）的次数多少等确定排名。主动放弃或被取消聘用资格导致的空余名额，按照拟聘用人员排名从高到低依次递补。
5、体检（时间另行通知）。由区公开招聘工作领导小组办公室组织拟聘用人员到区级医疗机构进行体检（体检参照招录公务员的项目和标准进行）。无故未参加体检或体检不合格出现的人选缺额，从招聘人员中按测试成绩排名由高到低依次递补。与体检合格的拟聘用毕业生签订《就业协议书》，如毕业生单方提出违约需交纳违约金5000元。
7、审核档案、上岗。拟聘用人员的人事档案经区人才劳动力交流服务中心审核合格后，受聘人员于2018年9月1日前按聘用职位正式上岗并签订聘用合同，其中乡镇卫生院受聘人员由区卫生和计划生育局按照各卫生院需求统筹安排上岗，上岗前主动放弃或被取消聘用资格导致的空余名额，按照拟聘用人员测试成绩排名从高到低依次递补。经请示区同意后，对招聘不足的医学影像(学)、公共卫生与预防医学、医学检验（技术）、麻醉学职位，可从临床医学职位聘用后剩余的符合各职位学历要求的人员中调剂聘用。
本通告由市丰南区人力资源和社会保障局、市丰南区卫生和计划生育局负责解释。咨询电话。电子邮箱：（不接受通过邮箱报名）。
糖尿病基因检测试验室：要求为全日制普通高等院校硕士研究生，年龄不超过35岁。生物学或遗传学专业2人，须有复杂性疾病二代基因测序工作经验；生物信息学专业1人，须有二代测序生物信息分析工作经验。
来院投递简历或以附件形式发送电子邮件至指定邮箱，附件名称格式要求为“姓名-专业”（注意不要发送压缩文件邮件）。
衡水市桃城现委托衡水天翔劳务派遣有限公司面向社会公开招聘警务辅助人员12名。具体招聘事宜如下：
3、具有大学专科及以上学历，年龄在20周岁以上，25周岁以下；本科学历可放宽至28周岁以下。
4、身体健康，形体端正，无残疾，无口吃，无纹身，无病史，矫正视力1.0以上,身高在170厘米以上。
报名方法：此次招聘实行现场报名的形式，考生报名前须完全了解本次招聘的政策。在报名期限内，报名人员需携带本人有效居民身份证、毕业证原件及复印件、本人小二寸近期同底免冠标准照片4张，报名费100元（报名费用于考务、考场、试卷费用，报名时间截止后不退），前往衡水市天翔劳务派遣有限公司领取《报名登记表》，填写完毕后现场进行资格审查。
在黄骅市人民医院网站(http:∥发布《黄骅市人民医院2018年公开选聘专业技术人员公告》。
1、报名时间、地点、方式：截止至2018年3月17日上午，①承德医学院双选会现场接受报名;②在黄骅市人民医院门诊楼四楼人力资源科报名。③通过电话咨询网上发送报名表、简历和报名要求的其它材料进行报名。
除汽车专业教师以及体育教师以外，学院专职教师均要求全日制研究生及以上学历，有经验的教师、中层管理人员可以适当放宽条件，有过相关从业经验优先录用。
5、研究生是全日制普通类高校本科学历起点且为国家计划内统招应届毕业生（含2017年），毕业时具有相应层次的毕业证书和学位证书及执业资格证书。
6、本科生是全日制普通类高校毕业且为国家计划内统招毕业生（含2017年），毕业时具有相应层次的毕业证书和学位证书。
7、年龄：本、专科毕业生为25周岁以下（1992年3月9日以后出生）；硕士毕业生为30周岁以下（1987年3月9日以后出生）
负责对银行辖内各机构的各项业务和经营管理状况进行审计检查，及时发现事前、事中控制存在的问题，实现事前、事中、事后全过程动态控制和预警；对本、外币资产业务、负债业务及中间业务进行审计检查；对授权工作实施检查和监督；对信息科技系统实施审计；根据内控管理需要开展专项审计；对各项规章制度的执行情况进行监督、评价；对内控制度的充分性、合规性、有效性和适宜性实施检查、评价；开展经济责任审计；运用审计系统开展审计工作；出现业务创新、机构重组及新设等重大变化时，及时有效地评估及控制可能出现的风险；撰写各项审计报告、意见，进行审计档案资料管理等。
3、具备丰富的实务经验，熟悉银行公司、零售、金融市场业务，风险、信息科技、运营、财务管理或其他非银行金融业务运作流程，熟悉金融法律、法规和银行监管制度；
4、具备注册会计师、国际注册内部审计师（CIA）、信息系统审计师（CISA）等审计资质认证或律师职业资格证书者优先考虑；
5、具有2年以上银行、保险内部审计工作经验者、具有计算机相关专业学历且3年以上信息科技工作经验者或3年（含）以上银行业风险管理、国际业务、资金业务工作经验者优先考虑；
登录银行网站（），点击右上方“人才招聘”进入人才招聘专区,点击相应报名职位，按要求注册、填写完整个人信息并申请职位。
负责对信息科技监管政策、及信息科技审计的最新动态和同业发展趋势及银行信息科技相关制度进行研究，对本行信息科技审计工作提出建设性意见；配合制定和完善信息科技专项审计方案制定，参与信息科技专项审计现场检查工作；对审计检查中发现的不易定性的问题，提供信息科技支持，配合做好相关数据统计、分析等工作，提出审计系统建设、完善相关需求，配合业务测试等。
4、熟悉银行公司、零售、金融市场业务，风险、信息科技、运营、财务管理或其他非银行金融业务运作流程，熟悉金融法律法规和银行监管制度，有一定实务经验；
5、具备中级以上职称、信息系统审计师（CISA）、注册会计师、国际注册内部审计师（CIA）等审计资质认证优先考虑；
登录银行网站（），点击右上方“人才招聘”进入人才招聘专区,点击相应报名职位，按要求注册、填写完整个人信息并申请职位。
为适应我区经济发展的需要，社会稳定，推动丰南工作发展，经批准，公开招聘警务辅助人员，现将有关事项公告如下：
计划招聘警务辅助人员20人，全部为男性，工作地点在丰南区开发区（丰南经济开发区临港园区管委会院内）。其中：开发区巡防队员9人，报考岗位代码01；纵横钢铁警务室协勤11人，报考岗位代码02。
2、本人或配偶具有丰南区常住户籍，18—35周岁（1983年4月1日至2000年3月31日出生）。
4、净身高170cm以上，体重不高于标准体重（身高-110）的25%、不低于标准体重15%。
，每天上午9:00—11:00，下午2:00—4:30。2、地点：丰南区（正苑大街11号）418房间。
②户口本：户口本首页及本人页，本人不是丰南常住户籍配偶是丰南常住户籍的，同时提供配偶户口本的首页、本人页和结婚证；
资格审查通过后，填写《报名备案表》，提交以上证件复印件，复印件交后不退，近期小二寸彩色免冠照片4张，现场领取准考证。
为加强南大港产业园区力量，更好社会稳定，根据工作需要，现面向社会公开招聘企业合同制工作人员，公告如下：
5、品行良好，热爱本职，具有全面履行岗位职责的身体素质，男身高170cm以上,女身高160cm以上，身体健康，体型端正，无残疾，无纹身，无传染病，无色盲。
（上午8︰30—12︰00，下午13︰30—17︰30）在劳动局现场报名。2、报名要求：报考人员需提前在南大港产业园区官网下载并如实填写《南大港机关公开招聘工作人员报名资格审查表》，采取现场报名方式，在报名期限内提供以下证件、资料（逾期提供的材料一律不予受理）。
由招聘办公室对报名人员提供的资料、证件进行审查。本次招聘工作，资格审查贯穿于招聘全过程，应聘者提交的信息和有关材料必须真实有效，如有隐瞒或提供虚假信息者，一经发现，取消其考试、聘用人选资格，3年内不准参加南大港产业园区组织的各类招聘考试。
2、加盖“就业困难对象章”的就业失业登记证原件及复印件（本人页及盖章页，印到一张A4纸上，就业困难对象章需到户口所在地就业服务局及社区或乡镇办理）。
为解决电视人才短缺问题，更好地宣传成安、推介成安，服务全县经济社会发展大局。报经县委、县研究同意，现面向社会公开招聘播音员、主持人4名（男2名，女2名），充实新闻宣传队伍。
全日制大专以上学历，播音主持专业、新闻学相关专业毕业；年龄在25周岁以下（1993年2月26日以后出生），研究生学历或有三年以上播音主持经历者不受专业，年龄可适当放宽至28周岁(1990年2月26日以后出生)。
4、五官端正，身体健康，形象好，气质佳，出镜效果好，男身高172CM以上，女身高160CM以上。
（三）不准报考人员：曾因犯罪受过刑事处罚或曾被人员，在各级考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员，不得报考。
报名时携带户口本、身份证、报到证、毕业证、中国高等教育学生信息网(查询并打印《教育部学历证书电子注册备案表》一份（2018年应届毕业生可持学校出具的证明），近期免冠小2寸照片6张，以上证件需提供原件复印件，
通过面试、笔试、体检、考察、公示等程序进行。其中面试成绩占总成绩70%，笔试成绩占总成绩30%，面试设最低分数线分，未达到最低分数线的不得进入下一环节。
招聘的播音员、主持人试用期为3个月，试用期满，经考核合格后，由用人单位提出申请办理人事代理，享受全额事业单位同类人员的工资标准，并缴纳养老保险、工伤保险，由县财政列支。
其中：关节骨科1名、脊柱骨科1名、骨肿瘤1名、手外骨科3名、创伤骨科1名、小儿骨科1名、解剖学或骨科基础研究1名；
2、应聘人员到我院网站(公告栏详见招聘信息下载招聘登记表，汇总表，报名人员将招聘登记表、汇总表、身份证、成绩单、执业医师证书等相关材料的电子版发至邮箱。如所报材料与事实不符将不在通知笔试及面试。
（五）身体健康，体形端正，非特体，面部无明显特征、缺陷，无残疾，无纹身，无传染疾病，双眼矫正视力5.0以上，无病、癫痫等疾病史。
报名人员需持本人户口本、有效身份证、毕业证、报到证(已报到进入人才中心的毕业生需携带人事代理协议)原件及其复印件到县大队报名。同时交近期免冠1寸同版彩照6张，填写《文安县大队公开招聘交通管理勤务辅警人员报名登记表》。
由招聘领导小组办公室按照招聘条件，对报名人员进行资格审核，资格审核不符合条件者不得参加考试。
2018年4月11日——4月12日，资格审查合格人员凭本人身份证到县大队办公室领取准考证，逾期不领者视为主动放弃考试资格。报名合格人数在70人以上（含）按计划开考，不足70人的，减少招聘人数。
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