市商业银行于2003年3月8日挂牌成立，下辖6家分行，104家传统支行，83家社区支行和小微支行，分布于、、、、、和承德市县区，现有员工3000多人。
截至2015年7月末,全行总资产1027.97亿元，各项存款余额744.54亿元，各项贷款余额333.72亿元，资本充足率、拨备覆盖率、不良贷款率等核心监管指标均优于监管要求标准。存贷款总量在全省城市商业银行中排名第二，荣获金融时、中国社科院金融研究所联合评选的“2013年度最具创新力中小银行”，荣获“省服务名牌和省2013年度金融贡献”，省“小微企业金融服务先进单位”称号，荣获金融时和中国社科院金融研究所联合评选的“2014年度中小银行”项，荣获“全国文明单位”称号，连续四年入围全球银行1000强，2015年位列第750位，连续三年被银监会监管评级为国内城商行最高级别---二级银行。
市商业银行承德分行于2014年10月31日正式开业，为满足分行业务发展需求，现面向承德市公开诚聘各岗位员工，热忱欢迎有志人才踊跃加盟。
2、认同市商业银行企业文化，并能认线、爱岗敬业、诚实守信，具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心;
5、工作地点为承德市区(仅限综合性岗位)及承德市平泉县、宽城县，考虑有客户资源并具有当地户口的应聘人员。
1、年龄45周岁以下，大学本科及以上学历;具有6年以上金融从业工作经历，两年以上分行副行长或支行行长工作经验;
1、年龄45周岁以下，具有大学本科(含)以上学历，具有6年以上银行工作经历，两年以上支行行长或支行副行长工作经验;
2、具有较强的市场开发能力、公关能力和语言表达能力;3、熟悉当地市场现状，具有银行工作经验或有良好的客户
具有全日制一类本科(含)以上学历，中文相关专业;沟通能力强、能熟练使用办公软件、有较强的写作水平和口头表达能力;具有较好的文字功底、熟悉档案管理、会议组织等工作;具有银行从业经验者。
具有全日制一类本科(含)以上学历，人力资源管理类相关专业;熟悉国家、本地劳动、社保政策法律法规，熟悉人力资源管理相关专业知识，了解银行业务和操作流程;具备较强的计划和实施执行力，具备良好的职业操守和责任心，有较强的策略性思维能力和解决负题的能力;具有银行从业经验者。
具有全日制一类本科(含)以上学历，掌握财会业务操作规程，具有会计从业资格证书;掌握银行财务管理、资金计划管理及税务政策法规;具有银行财务工作经验者。
具有全日制一类本科(含)以上学历;计算机、网络通信、信息安全等相关专业;熟悉国内外主流网络设备的配置和管理，能够负责网络系统的运维;具有金融行业网络建设管理经验者。
具有全日制一类本科(含)以上学历;金融、会计、财务管理、法律、审计等相关专业;风险意识强，有良好的风险控制能力;有责任心，有吃苦耐劳的;有上进心，学习能力强，具有相关工作经验者。
具备全日制专科以上学历;经济、金融、会计、财务管理等相关专业;年龄20周岁以下，仪态端庄，谈吐亲切，形象气质佳，有良好的人际沟通能力;具有良好的个人品质、职业和服务意识;有良好的客户关系和社会资源，具有丰富从业经验、有会计从业、银行从业资格者等。
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